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Discover how ethical AI helps prevent counterproductive workplace behavior. Learn strategies to foster a secure, compliant, and productive work environment.

Logical Commander a une nouvelle fois été récompensé pour son innovation en gestion des risques liés au capital humain basée sur l’IA. Cette reconnaissance souligne notre capacité à détecter les risques internes, à garantir une conformité réglementaire stricte (EPPA, GDPR, CPRA, ISO 27K) et à fournir des informations automatisées en temps réel, tout en plaçant l’humain au cœur de la gouvernance des risques.

S’y retrouver dans la conformité réglementaire peut être complexe, en particulier lorsqu’il s’agit de la conformité à la section 889. Cette exigence impose des restrictions strictes sur l’utilisation de technologies de télécommunication et de vidéosurveillance dans les contrats gouvernementaux. Logical Commander aide les organisations à identifier, surveiller et gérer les risques liés à la section 889 grâce à une détection automatisée basée sur l’IA, garantissant sécurité, co

L’Éthique de l’IA dans la gestion des risques RH garantit conformité, transparence et respect. Découvrez comment Risk-HR et E-Commander assurent une conformité EPPA éthique.

Alors que les organisations accordent une importance croissante à l'intégrité et au bien-être de leurs employés, comprendre et gérer les risques liés au capital humain devient essentiel. Cela est particulièrement vrai pour les moyennes et grandes entreprises de secteurs tels que les services financiers, les infrastructures critiques, la défense, les technologies et les opérations multinationales. L'un des piliers d'une gestion efficace des risques liés au capital humain est l

La série ISO 27K constitue la référence mondiale pour la sécurité et la confidentialité de l’information. En matière de gestion des risques liés au capital humain, l’intégration de l’IA doit impérativement s’aligner sur ces normes. Logical Commander intègre une détection des risques basée sur l’IA directement dans l’ISO 27K, garantissant conformité réglementaire, gouvernance cohérente et confiance durable.

Le retour sur investissement culturel de l’intégrité démontre que l’éthique n’est pas seulement une obligation réglementaire, mais un moteur stratégique de performance. En combinant détection proactive des risques, transparence et respect de la vie privée, les organisations renforcent la confiance, réduisent les incidents et construisent une culture durable fondée sur l’intégrité.

Les enquêtes réactives coûtent des millions aux entreprises. Découvrez comment la détection de fraude interne proactive a permis à une Fortune 500 d’identifier des irrégularités en 48 heures, renforçant la conformité et la confiance organisationnelle.