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Impacto empresarial
Explora cómo las decisiones estratégicas, la innovación tecnológica y la gestión del riesgo humano influyen directamente en el rendimiento, la sostenibilidad y la reputación de las organizaciones a nivel global.
Software de análisis de voz: Mejore el cumplimiento normativo con el software de análisis de voz
El software de análisis de voz va más allá de grabar llamadas. El software de análisis de voz revela sentimiento, tono emocional y patrones de conducta para detectar riesgo humano de forma temprana, reforzar el cumplimiento normativo y proteger la confianza sin vigilancia invasiva.

Marketing Team
9 ene19 Min. de lectura
Una definición clara de ética laboral para las empresas modernas
La ética laboral es el conjunto de valores y principios que guían el comportamiento dentro de una organización. Más allá de normas escritas, la ética laboral define la cultura, la confianza y la forma de tomar decisiones. Este artículo explica qué es la ética laboral hoy, por qué es clave para el negocio y cómo construir entornos éticos sostenibles.

Marketing Team
8 ene14 Min. de lectura
¿Qué son las amenazas internas?: Una guía práctica para proteger su negocio
Comprender qué son las amenazas internas es clave para proteger a las organizaciones modernas. Las amenazas internas provienen de empleados, contratistas o socios con acceso autorizado que pueden causar daños de forma intencional o accidental. Este artículo explica el impacto real de las amenazas internas y cómo prevenirlas de manera ética y proactiva.

Marketing Team
8 ene18 Min. de lectura
Crecimiento con programas de referencia de software
Los programas de referidos de software para crecer en SaaS convierten a clientes satisfechos en promotores con incentivos y un proceso simple. A diferencia de la publicidad, los programas de referidos de software para crecer en SaaS dependen de recomendaciones de confianza que reducen el CAC, mejoran la conversión y elevan la retención. Aquí tienes cómo diseñarlos y optimizarlos.

Marketing Team
7 ene18 Min. de lectura
¿Qué son las evaluaciones conductuales? Una guía para la prevención proactiva de riesgos.
Las evaluaciones conductuales para la gestión del riesgo humano permiten anticipar cómo una persona puede actuar en situaciones sensibles. Estas evaluaciones conductuales para la gestión del riesgo humano identifican señales tempranas de incumplimiento, conflictos de interés y riesgo interno, ayudando a prevenir problemas antes de que se conviertan en pérdidas graves.

Marketing Team
6 ene17 Min. de lectura
Software de gestión de riesgos de terceros: optimice el cumplimiento y la seguridad de los proveedores
El software de gestión de riesgos de terceros ofrece visibilidad completa sobre proveedores y socios. Al automatizar evaluaciones y monitoreo continuo, el software de gestión de riesgos de terceros ayuda a prevenir brechas de seguridad y fallos de cumplimiento.

Marketing Team
6 ene18 Min. de lectura
Domine su evaluación de riesgos de cumplimiento con una estrategia proactiva impulsada por IA
La evaluación de riesgos de cumplimiento ya no puede ser reactiva. Una evaluación de riesgos de cumplimiento moderna identifica riesgos legales, regulatorios y humanos antes de que generen sanciones o daños reputacionales. El enfoque preventivo fortalece la gobernanza y reduce la exposición al riesgo.

Marketing Team
5 ene18 Min. de lectura
Una guía para la gestión de riesgos empresariales en las empresas modernas
La gestión de riesgos empresariales es una estrategia integral que integra la visión de riesgo en todas las decisiones. Al aplicar la gestión de riesgos empresariales de forma proactiva, las organizaciones eliminan silos, anticipan amenazas y fortalecen su resiliencia estratégica.

Marketing Team
5 ene19 Min. de lectura
Navegando por la gestión de riesgos de los empleados en las empresas
La gestión de riesgos de empleados permite identificar y mitigar amenazas relacionadas con el factor humano. Al aplicar la gestión de riesgos de empleados de forma proactiva, las organizaciones reducen incumplimientos, fortalecen la confianza interna y protegen su reputación y desempeño.

Compliance Team
5 ene5 Min. de lectura
Desbloqueo de la defensa proactiva con software de gestión de riesgos empresariales
El software de gestión de riesgos empresariales es un sistema estratégico que centraliza inteligencia y detecta riesgos internos antes de que se materialicen. Al enfocarse en el factor humano, el software de gestión de riesgos empresariales protege la gobernanza, la reputación y la estabilidad del negocio.

Marketing Team
5 ene18 Min. de lectura
Una guía estratégica para el cumplimiento normativo en los negocios
El cumplimiento empresarial no se limita a obedecer la ley. Es un sistema estratégico que integra ética, gobernanza y prevención de riesgos en la operación diaria. Cuando el cumplimiento empresarial se gestiona de forma proactiva, protege la reputación, genera confianza y sostiene el crecimiento del negocio.

Marketing Team
5 ene20 Min. de lectura
Una guía de controles internos para prevenir el fraude
Los controles internos para prevenir el fraude son esenciales para proteger la estabilidad financiera y la reputación corporativa. Cuando estos controles fallan, el riesgo interno aumenta y las pérdidas son difíciles de recuperar. Los controles internos para prevenir el fraude deben ser preventivos, éticos y continuos.

Marketing Team
5 ene17 Min. de lectura
Elementos de un programa de cumplimiento eficaz: componentes fundamentales para el éxito
Un programa de cumplimiento eficaz no es un conjunto estático de normas, sino un sistema vivo que protege a la organización de riesgos legales y éticos. Al integrar valores, gobernanza y prevención en las operaciones diarias, el programa de cumplimiento eficaz se convierte en un motor de confianza, resiliencia y crecimiento sostenible.

Marketing Team
5 ene17 Min. de lectura
Logical Commander: un nuevo enfoque para la detección temprana de riesgos internos y de integridad
La inteligencia de riesgo empresarial permite detectar riesgos internos e integridad antes de que escalen. Frente a entornos complejos, Logical Commander aporta señales tempranas basadas en contexto humano, apoyando decisiones preventivas, ética organizacional y gobernanza moderna.

Marketing Team
2 ene3 Min. de lectura
Una guía para la gestión proactiva de amenazas internas
La prevención de amenazas internas no es solo ciberseguridad: es gestión proactiva del riesgo humano. Al anticipar errores, abusos de acceso y explotación interna, la prevención de amenazas internas protege datos, operaciones y reputación sin recurrir a vigilancia invasiva.

Marketing Team
2 ene18 Min. de lectura
Las 10 mejores prácticas de control interno para 2025
Las buenas prácticas de controles internos ya no pueden ser reactivas. En un entorno regulatorio exigente, aplicar buenas prácticas de controles internos permite prevenir fraudes, riesgos internos y fallas éticas. Integrar gobernanza, tecnología y control humano fortalece la gestión de riesgos y la integridad organizacional.

Marketing Team
2 ene24 Min. de lectura
Definición de amenazas internas: una guía sobre el riesgo del factor humano
La definición de amenaza interna no se limita a empleados maliciosos. Incluye errores humanos, cuentas comprometidas y uso indebido de accesos legítimos. Comprender la definición de amenaza interna es clave para prevenir fraudes, fugas de datos y daños reputacionales.

Marketing Team
2 ene16 Min. de lectura
Una guía para el Inspector General y la integridad organizacional
La función del inspector general es clave para la supervisión independiente en organizaciones públicas y privadas. Mediante auditorías e investigaciones, la función del inspector general previene fraudes, desperdicios y abusos, fortaleciendo la transparencia y la rendición de cuentas.

Marketing Team
2 ene18 Min. de lectura
Área de Ética en los Negocios: Una Guía para la Prevención Proactiva de Riesgos
Las áreas de la ética en los negocios permiten transformar valores en normas y decisiones prácticas. Comprender las áreas de la ética en los negocios es clave para prevenir riesgos humanos, reducir responsabilidad legal y fortalecer la cultura de cumplimiento en organizaciones modernas.

Marketing Team
31 dic 202514 Min. de lectura
Guía para la evaluación del comportamiento previo al empleo para la gestión proactiva de riesgos
Las evaluaciones conductuales preempleo buscan anticipar el comportamiento de los candidatos en situaciones reales de trabajo. Sin embargo, muchas evaluaciones conductuales preempleo tradicionales ofrecen una falsa sensación de seguridad, carecen de capacidad predictiva y generan riesgos legales y éticos para las organizaciones.

Marketing Team
30 dic 202518 Min. de lectura
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